上訴人（原審原告）：任桂東，住山東省嘉祥縣。
委托訴訟代理人：蘇楠，河北華川律師事務所寬城滿族自治縣分所律師。
被上訴人（原審被告）：承某紹淇科技發(fā)展有限公司。
法定代表人：陳際麗，職務總經(jīng)理。

上訴人任桂東因與被上訴人承某紹淇科技發(fā)展有限公司勞動爭議糾紛一案，不服河北省承某市雙橋區(qū)人民法院(2016)冀0802民初2714號民事判決，向本院提起上訴。本院于2017年1月12日立案后，依法組成合議庭進行了審理。上訴人任桂東的委托訴訟代理人蘇楠到庭參加訴訟，被上訴人法定代表人陳際麗因涉嫌刑事犯罪現(xiàn)被羈押于石家莊市第二看守所，本院于石家莊市第二看守所對陳際麗進行了詢問。本案現(xiàn)已審理終結。
任桂東上訴請求：請求撤銷原審判決，依法改判支付上訴人生活費及經(jīng)濟補償金；上訴費用由被上訴人承擔。事實和理由：1、被上訴人停產(chǎn)后上訴人一直放假在家，被上訴人應支付上訴人生活費；2、被上訴人未給上訴人繳納社會保險和足額發(fā)放工資，應支付解除勞動合同經(jīng)濟補償金。
承某紹淇科技發(fā)展有限公司辯稱，希望法院依法判決，在查清事實的基礎上支持勞動者訴訟請求。
任桂東向一審法院起訴請求：請求判令解除原、被告的勞動合同關系，被告支付原告工資56000.00元(4000.00元∕月，2015年4月-2016年5月)、經(jīng)濟補償金10000.00元（4000.00元∕月×2.5個月）。
一審法院認定事實：原告于2014年4月到被告公司工作。根據(jù)勞動合同約定，原告執(zhí)行定時工資制。原告在崗期間，月工資4000.00元。原告工資發(fā)放至2015年3月。原告2015年春節(jié)回家后，再未回被告公司工作。后原告向承某高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)勞動人事爭議調(diào)解仲裁委員會申請勞動仲裁，承某高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)勞動人事爭議調(diào)解仲裁委員會通知原告不予受理。
一審法院認為，原、被告均同意解除雙方的勞動合同，故原告關于解除原、被告的勞動合同關系的主張，本院予以支持。原告離開被告公司前，被告公司不拖欠原告工資，故原告要求給付工資的訴訟請求本院不予支持。原告要求給付經(jīng)濟補償金的訴訟請求缺乏事實和法律依據(jù)，本院不予支持。一審法院依照《中華人民共和國勞動合同法》第三條之規(guī)定，判決：一、解除原告與被告承某紹淇科技發(fā)展有限公司間的勞動關系。二、駁回原告的其他訴訟請求。案件受理費10.00元，由原告承擔。
本院二審期間，當事人沒有提交新證據(jù)。本院經(jīng)審理查明認定事實如下：上訴人于2014年4月到被上訴人公司工作。根據(jù)勞動合同約定，上訴人執(zhí)行定時工資制。上訴人在崗期間，月工資為4000.00元，期間被上訴人一直未給上訴人繳納社會保險。上訴人2015年春節(jié)回家后再未回被上訴人公司工作。被上訴人發(fā)放上訴人工資至2015年3月。上訴人于2016年5月3日向承某高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)勞動人事爭議調(diào)解仲裁委員會申請勞動仲裁。

本院認為，被上訴人未給上訴人繳納工作期間的社會保險，上訴人可以請求解除勞動合同。上訴人在被上訴人處工作期間，被上訴人已向上訴人足額發(fā)放了工資，停產(chǎn)后上訴人再未到被上訴人處工作，上訴人認為應繼續(xù)發(fā)放工資于法無據(jù)，本院不予支持；依照《中華人民共和國勞動合同法》第四十六條第一款第（一）項，用人單位未給勞動者繳納社會保險，勞動者提出解除勞動合同，用人單位應向勞動者支付經(jīng)濟補償金，本案被上訴人未給上訴人繳納工作期間的社會保險，上訴人主張被上訴人應向其支付經(jīng)濟補償金的上訴請求于法有據(jù)，本院予以支持。依照《中華人民共和國勞動合同法》第四十七條之規(guī)定，上訴人在被上訴人處工作期間為2014年4月至2015年春節(jié)，工作時間超過六個月且不滿一年，被上訴人應向上訴人支付一個月工資的經(jīng)濟補償。
綜上所述，任桂東的上訴請求部分成立。本院依照《中華人民共和國勞動合同法》第三十八條第一款第（三）項、《中華人民共和國勞動合同法》第四十六條第一款第（一）項、《中華人民共和國勞動合同法》第四十七條、《中華人民共和國民事訴訟法》第一百七十條第一款第（二）項規(guī)定，判決如下：

一、維持河北省承某市雙橋區(qū)人民法院(2016)冀0802民初2714號民事判決第一項；
二、撤銷河北省承某市雙橋區(qū)人民法院(2016)冀0802民初2714號民事判決民事判決第二項；
三、被上訴人承某紹淇科技發(fā)展有限公司于本判決生效后十日內(nèi)給付上訴人任桂東解除勞動合同經(jīng)濟補償金人民幣4000.00元（4000.00元∕月×1個月）；
四、駁回上訴人的其他上訴請求。
如未按本判決指定的期間履行給付金錢義務，應當依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務利息。
一審案件受理費人民幣10.00元，由被上訴人承某紹淇科技發(fā)展有限公司負擔。二審案件受理費人民幣10.00元，由被上訴人承某紹淇科技發(fā)展有限公司負擔。
本判決為終審判決。

審判長　冉雪芳 代理審判員張喜艷 代理審判員于一

書記員：耿 建