原告：朱某某，女，xxxx年xx月xx日出生，漢族，住武漢市黃陂區(qū)。委托訴訟代理人：陳擎川，湖北瑞竹律師事務(wù)所律師。被告：武漢愛潔物業(yè)管理有限公司，住所地武漢市江岸區(qū)江大路28號德威大廈10層03號。法定代表人：張寧，該公司總經(jīng)理。委托訴訟代理人：趙思源，湖北得偉君尚律師事務(wù)所律師。

原告朱某某向本院提出訴訟請求，要求判令：1、被告向原告支付違法解除勞動關(guān)系的經(jīng)濟賠償金102,228元；2、被告向原告支付2008年2月1日至2009年1月1日期間未簽訂書面勞動合同的二倍工資差額40,161元；3、被告向原告支付2017年4月至2018年3月應(yīng)休未休年休假工資共計3,357.20元；4、被告向原告支付因未繳納社會保險產(chǎn)生的損失136,926元。事實和理由：2004年7月，原告入職被告處從事保潔員工作，入職以來，被告未與原告簽訂書面勞動合同，且未為原告繳納社會保險。自2011年10月，被告每月通過銀行轉(zhuǎn)賬方式向原告支付上月工資。原告離職前月均工資3,651元。2018年3月13日，被告無故解除與原告之間的勞動關(guān)系。同時，原告入職以來，未享受過年休假待遇。原告認為，被告與原告之間存在勞動關(guān)系，其未與原告簽訂書面勞動合同，未為原告繳納社會保險，未支付原告應(yīng)休未休年休假工資，現(xiàn)其無故辭退原告，侵犯原告的合法權(quán)益，綜上，特向法院提起訴訟。被告愛潔公司答辯稱：原告2004年7月入職被告處，原被告于2018年3月13日自愿簽訂解除勞動關(guān)系協(xié)議書，協(xié)議約定雙方簽訂協(xié)議后就勞動關(guān)系相關(guān)事宜，不再存在任何糾紛，雙方權(quán)利義務(wù)均已終結(jié)。被告按照約定已經(jīng)向原告支付20,000元，該款項包括但并不限于經(jīng)濟補償金、工保險補貼等。請求駁回原告的全部訴訟請求。經(jīng)審理查明，原告于2004年7月入職被告公司從事保潔員工作。2018年3月13日，原、被告雙方分別作為乙方、甲方簽訂了《解除勞動關(guān)系協(xié)議書》，該協(xié)議書載明：“一、甲、乙雙方自愿于2018年3月13日解除勞動關(guān)系；二、甲方同意向乙方支付人民幣貳萬元整作為經(jīng)濟補償款，該補償款包含在職期間的所有保險補貼、經(jīng)濟補償、加班工資、年假工資和其他補助等。乙方同意并認可上述補償金額。四、本協(xié)議簽訂后，甲、乙雙方之間就勞動關(guān)系相關(guān)事宜，不再存在任何糾紛。乙方就勞動關(guān)系解除及社會保險相關(guān)事宜不得再向甲方主張權(quán)利，雙方勞動關(guān)系存續(xù)期間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系終結(jié)……”。協(xié)議簽訂后，被告依該協(xié)議向原告支付了20,000元經(jīng)濟補償款。原告于2018年4月28日向武漢市江岸區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會申請仲裁，要求裁決：1、被告向原告支付違法解除勞動關(guān)系的經(jīng)濟賠償金102,228元；2、被告向原告支付2008年2月1日至2009年1月1日期間未簽訂書面勞動合同的二倍工資差額40,161元；3、被告向原告支付2017年4月至2018年3月應(yīng)休未休年休假工資共計3,357.20元；4、被告向原告支付因未繳納社會保險產(chǎn)生的損失136,926元。2018年6月15日，武漢市江岸區(qū)勞動爭議仲裁委員會作出岸勞人仲裁字[2018]第380號仲裁裁決書，裁決：駁回原告的仲裁請求。原告不服該裁決，遂訴至本院。
原告朱某某訴被告武漢愛潔物業(yè)管理有限公司（以下簡稱愛潔公司）勞動爭議一案，本院于2018年7月13日立案后，依法適用簡易程序，公開開庭進行了審理。原告朱某某的委托訴訟代理人陳擎川，被告愛潔公司的委托訴訟代理人趙思源到庭參加了訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。

本院認為，原、被告雙方在2004年7月至2018年3月13日間存在勞動關(guān)系。雙方于2018年3月13日就解除勞動關(guān)系、被告向原告支付20,000元經(jīng)濟補償款以了結(jié)雙方勞動關(guān)系存續(xù)期間全部權(quán)利義務(wù)的事項達成書面協(xié)議，無證據(jù)表明該協(xié)議存在無效情形。對于合法有效的協(xié)議，雙方均應(yīng)充分尊重、誠實遵守。被告依約履行了向原告支付20,000元經(jīng)濟補償款的義務(wù)，雙方就本案所涉勞動關(guān)系存續(xù)期間的全部權(quán)利義務(wù)均已了結(jié)?，F(xiàn)原告主張被告向其支付違法解除勞動關(guān)系的經(jīng)濟賠償金102,228元、2008年2月1日至2009年1月1日期間未簽訂書面勞動合同的二倍工資差額40,161元、2017年4月至2018年3月應(yīng)休未休年休假工資共計3,357.20元、因未繳納社會保險產(chǎn)生的損失136,926元，本院不予支持。綜上，依照《中華人民共和國民事訴訟法》第一百四十二條之規(guī)定，判決如下：

駁回原告朱某某的全部訴訟請求。案件受理費10元，減半收取5元，予以免交。如不服本判決，可在判決書送達之日起十五日內(nèi)向本院遞交上訴狀，并按對方當事人的人數(shù)提出副本，上訴于湖北省武漢市中級人民法院。

審判員　江　文

書記員：魯金順