武漢市楓葉寶某教育咨詢發(fā)展有限公司
張發(fā)達(dá)（湖北言達(dá)律師事務(wù)所）
李行國（湖北言達(dá)律師事務(wù)所）
葉某
張克笠（北京大成（武漢）律師事務(wù)所）

原告:武漢市楓葉寶某教育咨詢發(fā)展有限公司，住所地:武漢市洪山區(qū)街道口未來城購物中心-F層002號(hào)。
法定代表人:何婧，該公司總經(jīng)理。
委托代理人:張發(fā)達(dá)、李行國，湖北言達(dá)律師事務(wù)所律師。
代理權(quán)限:特別授權(quán)。
被告:葉某，女，xxxx年xx月xx日出生，漢族，湖北省襄陽市人，現(xiàn)無職業(yè)，住湖北省襄陽市樊城區(qū)。
委托代理人:張克笠，北京大成（武漢）律師事務(wù)所律師。
代理權(quán)限:特別授權(quán)。
原告武漢市楓葉寶某教育咨詢發(fā)展有限公司（下稱原告）與被告葉某（下稱被告）勞動(dòng)爭議糾紛一案，本院立案受理后，依法由審判員施余芳適用簡易程序公開開庭進(jìn)行了審理。
原告委托代理人張發(fā)達(dá)和李行國、被告委托代理人張克笠到庭參加訴訟。
本案現(xiàn)已審理終結(jié)。
原告訴稱:被告入職原告處時(shí)，原告告知了其公司規(guī)章制度規(guī)定履行的教師崗位職責(zé)及應(yīng)按《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定履行離職通知的義務(wù)，但被告不辭而別，沒有通知原告，造成其所教課程停課近一周，給原告造成重大損失。
請(qǐng)求判令:1、被告賠償因沒有通知解除勞動(dòng)合同擅自離職給原告造成的損失11200.00元；2、被告承擔(dān)本案全部訴訟費(fèi)用。
原告為支持其訴稱，庭審中提交以下證據(jù):
證據(jù)一、武漢市洪山區(qū)勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)作出的（2015）洪勞人仲裁字第94號(hào)仲裁裁決書，證明武漢市洪山區(qū)勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)認(rèn)定原告與被告關(guān)于雙倍工資及工資報(bào)酬?duì)幾h的事實(shí)；
證據(jù)二、原告在武漢市洪山區(qū)勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)簽收的收到裁決書的回執(zhí)，證明原告向人民法院起訴未過時(shí)效；
證據(jù)三、被告入職簽收的原告告知其按《勞動(dòng)合同法》規(guī)定離職應(yīng)履行通知解除義務(wù)的書面記錄，證明原告已知曉離職應(yīng)按規(guī)定需履行通知解除義務(wù)；
證據(jù)四、被告因離職沒有履行通知解除義務(wù)給原告造成損失的明細(xì)，證明被告給原告造成損失的金額。
被告辯稱:原告未與被告簽訂書面勞動(dòng)合同，未為被告繳納社保。
被告解除勞動(dòng)關(guān)系合法，無通知義務(wù)，因此，原告要求被告賠償相關(guān)損失的請(qǐng)求，沒有法律依據(jù)，且原告的訴求與仲裁裁決無關(guān)，請(qǐng)求駁回原告訴求。
被告為支持其辯稱，庭審中提交以下證據(jù):
仲裁裁決書，證明仲裁認(rèn)定雙方未簽訂勞動(dòng)合同，原告沒有為被告繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
上述證據(jù)經(jīng)庭審質(zhì)證，被告對(duì)原告提交的證據(jù)一真實(shí)性無異議，證明目的有異議，原仲裁裁決正確；對(duì)證據(jù)二無異議；對(duì)證據(jù)三真實(shí)性無異議，證明目的有異議，與勞動(dòng)合同法規(guī)定相抵觸；對(duì)證據(jù)四真實(shí)性無異議，證明目的有異議，因?yàn)槭窃鎲畏教峁┑?，沒有直接證據(jù)證明被告給原告造成的損失。
原告對(duì)被告提交的證據(jù)無異議。
本院對(duì)原告提交的證據(jù)一、證據(jù)二、證據(jù)三及被告提交的證據(jù)的真實(shí)性予以認(rèn)定。
本院認(rèn)為，原告對(duì)仲裁裁決結(jié)果在本案未提起訴訟請(qǐng)求，被告對(duì)仲裁裁決未提起訴訟，且雙方未簽訂勞動(dòng)合同，原告也未支付被告2015年3月工資，故原告應(yīng)支付被告未簽訂勞動(dòng)合同雙倍工資差額20054.60元及2015年3月工資1350元。
依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同》第三十條、第八十二條之規(guī)定，判決如下:
一、原告武漢市楓葉寶某教育咨詢發(fā)展有限公司于本判決生效之日起十日內(nèi)支付被告葉某2014年6月17日至2015年3月14日未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資差額26054.60元；
二、原告武漢市楓葉寶某教育咨詢發(fā)展有限公司于本判決生效之日起十日內(nèi)支付被告葉某2015年3月1日至14日工資1350元；
三、駁回原告武漢市楓葉寶某教育咨詢發(fā)展有限公司的訴訟請(qǐng)求。
如果未按本判決指定的期間履行給付金錢義務(wù)，應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條 ?之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
案件受理費(fèi)10元本院免予收取。
如不服本判決，可在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi)，向本院遞交上訴狀，并按對(duì)方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本，上訴于湖北省武漢市中級(jí)人民法院。
上訴人應(yīng)在提交上訴狀時(shí)預(yù)交上訴案件受理費(fèi)人民幣10元，款匯武漢市中級(jí)人民法院，戶名為:湖北省武漢市中級(jí)人民法院，賬號(hào)為17×××67；開戶行:農(nóng)行武漢市民航東路支行。
上訴人在上訴期滿后七日內(nèi)仍未預(yù)交訴訟費(fèi)用的，按自動(dòng)撤回上訴處理。

本院認(rèn)為，原告對(duì)仲裁裁決結(jié)果在本案未提起訴訟請(qǐng)求，被告對(duì)仲裁裁決未提起訴訟，且雙方未簽訂勞動(dòng)合同，原告也未支付被告2015年3月工資，故原告應(yīng)支付被告未簽訂勞動(dòng)合同雙倍工資差額20054.60元及2015年3月工資1350元。

依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同》第三十條、第八十二條之規(guī)定，判決如下:
一、原告武漢市楓葉寶某教育咨詢發(fā)展有限公司于本判決生效之日起十日內(nèi)支付被告葉某2014年6月17日至2015年3月14日未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資差額26054.60元；
二、原告武漢市楓葉寶某教育咨詢發(fā)展有限公司于本判決生效之日起十日內(nèi)支付被告葉某2015年3月1日至14日工資1350元；
三、駁回原告武漢市楓葉寶某教育咨詢發(fā)展有限公司的訴訟請(qǐng)求。
如果未按本判決指定的期間履行給付金錢義務(wù)，應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條 ?之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。
案件受理費(fèi)10元本院免予收取。

審判長：施余芳

書記員：張靜賢