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甄某某、德龍鋼鐵有限公司勞動(dòng)爭(zhēng)議二審民事判決書(shū)

2021-06-09 塵埃 評(píng)論0

上訴人(原審原告、被告):甄某某。
委托訴訟代理人:郭巧花(甄某某妻子)。
上訴人(原審被告、原告):德龍鋼鐵有限公司。
法定代表人:丁立國(guó),該公司董事長(zhǎng)。
委托訴訟代理人:趙繼雷,男,該單位職工。
委托訴訟代理人:左增敏,河北鑫旺律師事務(wù)所律師。

上訴人甄某某因與上訴人德龍鋼鐵有限公司勞動(dòng)爭(zhēng)議一案,不服河北省邢臺(tái)縣人民法院(2016)冀0521民初631號(hào)民事判決,向本院提起上訴。本院于2016年9月20日立案后,依法組成合議庭,開(kāi)庭進(jìn)行了審理。上訴人甄某某及其委托訴訟代理人郭巧花、上訴人德龍鋼鐵有限公司的委托訴訟代理人趙繼雷、左增敏到庭參加訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。

本院認(rèn)為,甄某某上訴稱(chēng)德龍鋼鐵有限公司因非法解除勞動(dòng)合同,請(qǐng)求支付其經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金15個(gè)月工資的兩倍共計(jì)139232.40元,因雙方就續(xù)簽勞動(dòng)合同未能達(dá)成協(xié)議,系勞動(dòng)合同期滿(mǎn)終止固定期限勞動(dòng)合同的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,按照勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿(mǎn)一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付,六個(gè)月以上不滿(mǎn)一年的,按一年計(jì)算;不滿(mǎn)六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,甄某某與德龍鋼鐵有限公司的勞動(dòng)合同于2015年12月31日到期,原審從2008年1月1日起算,判決德龍鋼鐵有限公司支付甄某某工作8年的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金23728元正確。甄某某請(qǐng)求德龍鋼鐵有限公司支付其年終福利大米40千克、油5升,但未提交證據(jù)證明,原審未予支持并無(wú)不當(dāng),甄某某請(qǐng)求德龍鋼鐵有限公司支付未提前30日書(shū)面通知裁員違約金1個(gè)月工資4641.08元,其認(rèn)可2015年12月18日至2015年12月31日未能正常上班,原審查明通過(guò)德龍鋼鐵有限公司提交的報(bào)紙公告及庭審陳述可知德龍鋼鐵有限公司仍同意甄某某上班工作,甄某某予以拒絕,故2016年1月1日雙方勞動(dòng)合同到期后自然終止,甄某某要求認(rèn)定德龍鋼鐵有限公司非法解除勞動(dòng)合同并支付未提前30日書(shū)面通知裁員違約金1個(gè)月工資4641.08元,于法無(wú)據(jù),原審不予支持,亦無(wú)不當(dāng)。甄某某上訴稱(chēng)要求支付2014年、2015年的休息日雙倍加班費(fèi)30582.24元,原審根據(jù)查明的事實(shí),判決支付加班費(fèi)為17264元正確,甄某某請(qǐng)求德龍鋼鐵有限公司支付其3天年休假加班費(fèi)1323.27元,因該項(xiàng)請(qǐng)求未經(jīng)過(guò)仲裁程序,本案不予審理。因未給甄某某辦理失業(yè)保險(xiǎn),且失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)不能補(bǔ)辦,導(dǎo)致其失業(yè)后無(wú)法享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇的損失,參照河北失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)新政策,原審酌定德龍鋼鐵有限公司賠償甄某某無(wú)法享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇損失19270元,并無(wú)不當(dāng)。甄某某上訴要求德龍鋼鐵有限公司為其辦理相關(guān)手續(xù)轉(zhuǎn)移,歸還電工證,飯卡押金100元,但未提交相關(guān)證據(jù),如果情況屬實(shí),雙方可協(xié)商解決。德龍鋼鐵有限公司上訴稱(chēng)不應(yīng)當(dāng)支付甄某某2015年12月工資差額1223.96元,因未提供勞動(dòng)并不是甄某某原因?qū)е碌?,德龍鋼鐵有限公司應(yīng)當(dāng)支付2015年12月18日后剩余13天的工資差額。關(guān)于支付給甄某某2015年度百日安全無(wú)事故獎(jiǎng)、廠部級(jí)獎(jiǎng)金及全勤獎(jiǎng)、2015年年終獎(jiǎng),原審根據(jù)甄某某工資表顯示及德龍鋼鐵有限公司向其他職工發(fā)放各項(xiàng)獎(jiǎng)金情況,酌定德龍鋼鐵有限公司向甄某某支付2015年12月工資差額1223.96元、生產(chǎn)獎(jiǎng)115元、2015年度百日安全無(wú)事故獎(jiǎng)180元、廠部級(jí)獎(jiǎng)金200元及全勤獎(jiǎng)150元,并無(wú)不當(dāng),德龍鋼鐵有限公司的其他上訴請(qǐng)求沒(méi)有事實(shí)和法律依據(jù),本院不予支持。
綜上所述,甄某某、德龍鋼鐵有限公司的上訴請(qǐng)求均不能成立,原審認(rèn)定事實(shí)清楚、適用法律正確,應(yīng)予維持。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第一百七十條第一款第一項(xiàng)規(guī)定,判決如下:

駁回上訴、維持原判。
二審案件受理費(fèi)40元,由甄某某、德龍鋼鐵有限公司各負(fù)擔(dān)20元。
本判決為終審判決。

審判長(zhǎng) 信深謙審判員郝誠(chéng)代理審判員孫躍興

書(shū)記員:高 蔚 龍

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