上訴人（原審原告）陽新縣岙金煤業(yè)有限公司，住所地陽新縣韋源口鎮(zhèn)。
法定代表人林有志，執(zhí)行董事。
委托代理人黃華榮，湖北富川律師事務所律師。
被上訴人（原審被告）柯某某。
委托代理人程時松，湖北文光律師事務所律師。

上訴人陽新縣岙金煤業(yè)有限公司（以下簡稱岙金煤業(yè)）因勞動爭議一案，不服陽新縣人民法院（2015）鄂陽新民三初字第00066號民事判決，向本院提起上訴。本院受理后，依法組成合議庭，公開開庭進行了審理。上訴人岙金煤業(yè)的委托代理人黃華榮和被上訴人柯某某的委托代理人程時松到庭參加了訴訟。本案現(xiàn)已審理終結。
原審判決認定：2011年3月，柯某某受岙金煤業(yè)的聘用從事井下采煤工作，月平均工資4500元，雙方未簽訂勞動合同，岙金煤業(yè)亦未給柯某某辦理社會保險手續(xù)。2013年3月5日，柯某某在采煤工作期間，不慎被井下斷裂的供電電纜擊中暈倒，致左腳膝蓋等多部位受傷。事故發(fā)生后，岙金煤業(yè)先后將柯某某送往黃石市中心醫(yī)院、陽新縣中醫(yī)院住院治療110天，醫(yī)療費用已由岙金煤業(yè)支付。2014年5月28日，柯某某經(jīng)陽新縣人力資源和社會保障局認定為工傷。同年9月5日，經(jīng)湖北省勞動能力鑒定委員會最終審定，柯某某的工傷致殘度為七級。后雙方因工傷保險待遇等問題發(fā)生爭議，柯某某于同年11月4日向陽新縣勞動人事爭議仲裁委員會申請仲裁，該委就工傷保險待遇作出陽勞裁決字（2014）第083-1號仲裁裁決，就社會保險費繳納作出陽勞裁決字（2014）第083-2號仲裁裁決（終局裁決）。岙金煤業(yè)對陽勞裁決字（2014）第083-1號仲裁裁決不服，訴至法院，要求按月工資2050元的標準計算柯某某的工傷保險待遇。
另認定：2012年度陽新縣企業(yè)職工平均工資為1966元。
原審判決認為：柯某某因工受傷，依法應享受工傷保險待遇?？履衬吃卺鹈簶I(yè)從事采煤工作的起止時間以及本人月平均工資，業(yè)經(jīng)生效的（2014）第083-2號仲裁裁決認定，岙金煤業(yè)主張柯某某月平均工資為2050元，未提供證據(jù)證明，故對岙金煤業(yè)要求按2050元的工資標準計算柯某某工傷保險待遇的訴訟請求不予支持。因岙金煤業(yè)未為柯某某繳納社會保險費，故柯某某有權提出解除勞動合同并要求支付經(jīng)濟補償。經(jīng)核定，岙金煤業(yè)應向柯某某支付：住院伙食補助費2310元（110天×21元／天）、停工留薪工資18000元（4500元／月×4個月）、一次性傷殘補助金58500元（4500元／月×13個月）、一次性工傷醫(yī)療補助金27524元（1966元／月×14個月）、一次性傷殘就業(yè)補助金39320元（1966元／月×20個月）、解除勞動合同經(jīng)濟補償18000元（4500元／月×4個月）、交通費600元，合計164254元。依照《中華人民共和國勞動合同法》第三十八條、第四十六條、《最高人民法院關于適用﹤中華人民共和國民事訴訟法﹥的解釋》第九十三條第一款第六項、《工傷保險條例》第三十三條、第三十七條以及《湖北省工傷保險實施辦法》第三十四條之規(guī)定，判決：一、解除岙金煤業(yè)與柯某某的勞動關系；二、岙金煤業(yè)在本判決生效后三十日內支付柯某某住院伙食補助費、停工留薪工資、一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金、解除勞動合同經(jīng)濟補償、交通費合計164254元。
二審審理查明：原審判決查明的事實屬實。

本院認為：當事人對自己提出的主張，有責任提供證據(jù)，沒有證據(jù)或者證據(jù)不足以證明主張事實的，應當承擔不利后果。本案中，柯某某在岙金煤業(yè)從事采煤工作是雙方不爭的事實，柯某某為證明雙方存在勞動關系還提供了《職工考勤表》和《工資表》，足以證明雙方存在勞動關系。而岙金煤業(yè)提出其已將案涉礦井的采煤業(yè)務發(fā)包他人，柯某某并非其聘請的采煤工人的主張，并未提供證據(jù)證明，且其在勞動仲裁和一審訴訟階段均未否認雙方存在勞動關系，故對岙金煤業(yè)要求不支付經(jīng)濟補償?shù)纳显V請求，本院不予支持。綜上所述，原審判決認定事實清楚，適用法律正確，應予維持。依據(jù)《中華人民共和國民事訴訟法》第一百七十條第一款第（一）項之規(guī)定，判決如下：

駁回上訴，維持原判。
二審案件受理費10元，由岙金煤業(yè)負擔。
本判決為終審判決。

審　判　長　　尹　策 審　判　員　　胡志剛 代理審判員　　周　希

書記員：譚青芳